В школьные годы, я часто задумывался, какую специальность в будущем мне надо избрать, чтобы стать профессионалом в сфере бизнеса. Практически во многих организациях и компаниях, в которых я проработал, руководители постоянно сталкивались с проблемой, связанной с нехваткой квалифицированных кадров.
Эта мысль подтолкнула меня к изучению кадрового бизнеса с самых азов, и совместно с деловыми партнерами была создана инициативная группа для исследования деятельности столичных рекрутинговых компаний и кадровых агентств. Как аналитик по маркетингу, я начал выявлять именно те кадровые направления, которые будут развиваться в перспективе, и по итогам полученных результатов нашего социологического исследования, мы приняли решение создать специализированную компанию по подбору сервис-персонала, что на сегодняшний день является очень важным звеном для многих бизнес-структур, связанных с оказанием сервисного обслуживания.
Наша компания была основана в конце 2008 г. Вот уже третий год мы ведем свою деятельность, и это, на наш взгляд, хороший показатель, т.к. в условиях рыночных отношений не просто выдержать конкуренцию и выбрать правильную стратегию, тактику и программу развития бизнеса. Компания «Аврора» производит подбор и найм персонала по шести основным сервис-направлениям для различных областей бизнеса, а также на нашей базе созданы службы вызова сервис-персонала по 6-ти направлениям, что дает широкоформатность использования базы наших трудовых ресурсов. Одной из основных задач на начальном этапе развития деятельности нашей компании стал профессиональный подбор и формирование базы квалифицированного сервис-персонала по направлениям, это послужило фундаментом для улучшения показателей деятельности нашей компании и программы её будущего развития.
Компания «AVRORA HR» совместно с компаниями-партнерами входит в состав объединенной группы компаний под единым брендом «UNION 5», предоставляющей обслуживание по 5-ти сервисным направлениям в различных сферах бизнеса.
Когда что-либо делаю, руководствуюсь принципом «Знать, что можно сделать на следующем этапе». И пока не просчитаю свои шаги на несколько ходов вперед, стараюсь не производить ненужных действий.
